2月23日，廣西路建集團黨委召開2024年黨建組織意識形態、黨風廉政建設和反腐敗工作會議。廣西路建集團黨委書記、董事長羅光出席會議并作工作報告，黨委副書記、董事、工會主席葉芳主持會議。
會上，羅光傳達學習了北投集團黨委2024年黨建組織意識形態工作、黨風廉政建設和反腐敗工作會議有關精神，深入分析了集團公司黨的建設面臨的形勢任務，激勵動員各級黨組織和廣大黨員干部把思想和行動統一到上級黨委和集團公司黨委的部署上來，以一往無前的奮斗姿態、風雨無阻的精神狀態，堅持旗幟領航、解放思想、創新求變、開拓進取，為全力開創廣西路建集團高質量發展新局面團結奮斗。
在2024年黨建組織意識形態工作會議上，羅光回顧了2023年黨建組織意識形態工作，并作出工作部署：一是探索深化黨建融入生產工作機制，通過黨建聯建搭臺，深挖市場資源，加強黨建品牌價值創造，找準黨建融入生產、推動生產的切入點，不斷發揮黨建服務生產、引領生產效應。二是深化基層黨建提質增效“七抓”工程，落實基層黨建“五基三化”鞏固年各項重點任務，做好五星級、示范性黨支部“幫帶”工作，常態化推進黨建工作“回頭看”，不斷鞏固標準化成果。三是統籌推進人才隊伍建設，優化人力資源質量結構和人才發展環境，構建多層次人才梯隊，積極外派人員“走出去”學習，提高人才培養實效。四是壓緊夯實意識形態工作責任制，構建齊抓共管合力機制，持續鞏固集團公司融媒體傳播體系，守正創新做大做強正面宣傳。五是厚植“家文化”基因，結合慶祝廣西路建集團創立65周年，開展各類豐富多彩的慶祝活動，豐富員工業余文化生活，提升企業黨建精神文明活動影響力。
在2024年黨風廉政建設和反腐敗工作會議上，羅光總結了2023年黨風廉政建設和反腐敗工作，作出2024年工作部署：一是堅持深化清廉國企建設，嚴糾“四風”問題和作風建設，以開展專項整治、建立健全制度、深化以案促改為重點，全面開展廉潔風險排查，把清廉建設貫穿到企業生產經營管理全過程。二是持之以恒一體推進“三不腐”，緊盯重大工程項目、重點領域、關鍵崗位，強化對權力集中的單位和部門的監督，精準運用監督執紀“四種形態”，充分用好用足“第一種形態”，常提醒、常教育、抓早抓小。三是鞏固作風建設“干線”。大力整治狀態不佳、作風不實、擔當不足等問題，整肅擠壓“有章不循，遵章不嚴”的工作態度。持續發揮“作風建設標兵”表率效應，永葆廣大黨員干部“闖”的精神、“創”的勁頭、“干”的作風。
羅光對與會人員進行廉政集體約談，要求廣大黨員干部要時刻保持政治上的清醒，深刻認識全面從嚴治黨新形勢；時刻保持拒腐防變的毅力，落實全面從嚴治黨政治責任；時刻做好以身作則的表率，推進黨風廉政建設工作扎實落地見效。
葉芳就貫徹落實會議精神強調四點要求：一要認真領會抓落實，各直屬黨組織要迅速傳達學習會議精神，結合實際抓好貫徹執行，嚴格執行“清單化”管理模式，確保廣西路建集團黨委各項決策部署落實落細落好；二要堅持黨建工作圍繞生產、融入生產、服務生產，加強基礎、建強隊伍、強化黨建引領，最終達到“強黨建”的目標；三要一以貫之落實好北投集團“八字方針”，轉變工作作風，強化擔當實干，緊跟集團公司黨委工作步調；四要關注基層輿論，強化日常管理監督，加強風險研判，落實好輿情預防措施，提高輿情輿商。
廣西路建集團領導班子成員；黨委工作部、黨委組織部（人力資源部）、黨委宣傳部、紀檢監察室全體人員，各派駐紀檢監察組組長、副組長；各直屬單位黨組織書記、專職副書記，黨群部門負責人，工程項目黨支部書記、副書記等110余人參加會議。